07·11·22

国立大专生面对待业问题，每3人当中就有一人失业，而就业的大专毕业生当中就有30％的平均月入是低于1000令吉。

理科系毕业生所面对的问题主要是人浮于事。

国立大学每年的新生以理科生居多，而所提供的课程除了专业的医药、药剂、工程系等以外，其他的学位就是笼统的化学、生物、物理学位。当这些理科生毕业的时候，他们就只有向着自己专业的方向迈进。

当然，你不可能要求一个工程系毕业生去应征广告设计的工作，也不可能让一个药剂师去当销售员。
在大马的市场还没有迈入先进时代的时候，国立大学已经迫不及待地提供一系列的先进科技学位课程；试问，大学有没有考虑到这批学生毕业的时候，究竟有没有合适的工作呢？

或许有些人认为大专生不应该在就业方面过于挑剔，然而他们有没有尝试从这批大专毕业生的角度出发来看这个问题？

有些大专生在未进入象牙塔以前，就为自己的人生做出了规划。他们对自己毕业后可以从事发挥自己专长的事业抱着很高的期望。无法朝自己憧憬的未来前进，何尝不是一件痛苦的事情？

许多企业在聘请员工时都列明必须拥有经验，这是很多大专毕业生所面对问题。在老板要求员工拥有经验的同时，他们是否考虑过经验的累积也得靠别人给予机会呢？

大专毕业生面对待业问题时，被批评为过于挑剔；然而当他们选择薪水偏低的工作时，社会又持有怎样的看法？

身边有位同学，因为大学毕业典礼延偭|行，尚未获得当局颁发文凭而受公司不公平对待，薪水被削减至1000令吉……

有人说，现在的大专毕业生是不堪一击的“ㄡ饡琚v，然而他们有没有想过自己其实是长满尖刺的“榴梿族”呢？